terça-feira, 20 de setembro de 2011

Pessoas como Diferencial Competitivo

E quem diria? As pessoas podem escolher onde trabalhar e estão mais exigentes quando o assunto é ambinete de trabalho. As empresas que percebem isso e que tomam ações de investimento na necessidade do seu capital humano podem largar na frente de seus concorrentes por apostarem naquele que é o seu principal bem e diferencial competitivo. As pessoas.

Incentivo ao esporte, criação de condições reais para realização de atividade física, treinamento e educação alinhados a missão, visão e valores da companhia e ambiente propício para o exercício da inovação são alguns dos elementos que chamam a atenção do colaborador de hoje e levam ao ganho de produtividade e consequentemente a melhoria dos resultados da empresa.

Confira na reportagem do programa Mundo S/A da Globo News que mostra as estratégias das melhores empresas para se trabalhar no país. Estas têm utilizado meios para atrair pessoas, reter talentos e criar um bom ambiente de trabalho.

Rankings das melhores empresas para trabalhar fazem profissionais mais exigentes:

http://g1.globo.com/videos/globo-news/mundo-sa/

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